为进一步规范劳务派遣单位和用工单位的劳动用工行为，维护被派遣劳动者的合法权益，日前，赫章县人力资源和社会保障局开展劳务派遣用工专项检查。

    此次检查重点是已取得《劳务派遣经营许可证》的劳务派遣单位、涉及劳务派遣用工单位、赫章县外劳务派遣单位来赫章设立的分支机构和未取得《劳务派遣经营许可证》仍然在开展劳务派遣业务的劳务派遣单位，检查内容为使用劳务派遣者的用工情况和劳务派遣单位的资质、劳务派遣协议、“三性”岗位派遣、劳务派遣用工比例、“同工同酬”以及“假外包、真派遣”等情况。

    通过检查，对该县用工单位使用劳务派遣工存在的不规范行为，工作人员及时依法指导其进行整改。建立完善了劳务派遣用工企业定期报告制度，实现了对劳务派遣企业的全面监管。